Vous avez un projet de recrutement. Vous savez quel profil correspond à votre besoin mais vous n’avez pas le temps de formaliser vos idées. Pour votre compte, nous mettons en œuvre une prestation complète de recrutement adaptée à votre projet.
Quelles sont nos méthodes ?
» Entretien d’analyse de la demande et de découverte de l’entreprise et du poste.
» Rédaction d’un document de synthèse reprenant :
- une présentation de l’entreprise,
- une description du poste en termes de missions, de responsabilités
- le détail des savoir-faire et savoirs être recherchés.
» Proposition d’une annonce d’offre d’emploi et du plan média adapté au profil recherché ainsi qu’au secteur d’activité.
» Réception des candidatures et envoi groupé.
» Entretien téléphonique avec un consultant.
» Compte-rendu des entretiens.
» Entretien professionnel avec un consultant.
» Tests de personnalité, d’aptitudes.
» Rédaction d’une synthèse de candidature et aide à la prise de décision.